In Veränderungssituationen menschliche Reaktionen einschätzen und entsprechend agieren.
Schwerpunkte
- Was ist Widerstand eigentlich? Den eigenen Blick auf Widerstand schärfen
- Veränderungstypen verstehen lernen
- Kommunikation in Veränderungssituationen
- Nutzung der Techniken und Vorgehen in Situationen den Teilnehmenden
Beschreibung
Wenn es Veränderungen gibt, dann ist Widerstand eine ganz normale Reaktion in der Mitarbeiterschaft, die dem Führungspersonal zu schaffen machen kann. Es ist daher hilfreich, mögliche Reaktionen zu bedenken, die Emotionen dahinter zu verstehen und die eigenen Handlungen entsprechend abzustimmen. Im Umgang mit Widerstand ist gerade auch die eigene innere Haltung entscheidend dafür, ob sich Situationen zuspitzen oder entspannen.
Auf einen Blick
Format
OnlineAbschluss
TeilnahmebescheinigungDauer
2 TageDozierende
Alexandra Kramm
Systemischer Coach
Tage & Uhrzeiten
- 6. November 2023, 09:00 – 16:00 Uhr
- 7. November 2023, 09:00 – 16:00 Uhr
Ansprechpartner:in

- Solvejg Hesse
- 030/275 82 82 27
- hesse@akademie.org